Um die Bewerber kümmern

Wenn Unternehmen ihre Stellen nicht besetzen können, dann mag das auch an unpräzise formulierten Stellenanzeigen liegen. Grundsätzlich sollten Stellenanzeigen keine Literaturpreisverdächtigen Texte enthalten. Es geht um Inhalte, die den Lesern und Leserinnen in Sekundenbruchteilen Klarheit über den angeboten Job machen. Und im Vordergrund jeder Stellenanzeige steht natürlich der Bewerber (m/w). „Mehr Mut bei Stellenanzeigen“, fordert

König der Sonne

„Dann schlugen sie mit einer Machete auf meine Fußsohlen ein. Immer wieder“, so schildert Christian Eloundou in seinem jetzt erschienenen Buch „König der Sonne“ die Folter in Kamerun, die er ertragen musste. Heute lebt der 42jährige in Kempen. Seine Erinnerungen sind aber voll von der Vergangenheit, von Schmerz, Trauer, Trennung und was überhaupt alles mit